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DESCRIPTION

Relevant du coordonnatrice clinique, le gardien de résidence, en accord avec la mission et les valeurs de la Maison Lyse-Beauchamp, a pour mandat d’assurer une veille active de la ressource et des résidents pendant la nuit. Il s’assure de la sécurité du milieu de vie pendant la nuit conformément à l’offre d’un service de qualité. Il doit faire part de ses observations des comportements des résidents à l’équipe d’intervention.

RESPONSABILITÉS

  • Surveillance du milieu de vie
    • Il effectue des interventions cohérentes et de qualité, auprès de la clientèle en conformité avec la mission et la philosophie.
    • Il assure le respect des règles de vie et veille à la sécurité des résidents pendant la nuit ;
    • Il prend action lors de situations de crise afin d’assurer la sécurité tant des résidents que du personnel. De plus, il s’assure de documenter les évènements ;
    • Il demeure disponible et accessible, en tout temps, pour répondre aux besoins des résidents ;
    • Il rend compte des problèmes rencontrés ainsi que de ses observations à l’équipe d’intervention ;
    • Il rédige le journal de bord et autres documents à chaque quart de travail ;
  • Participation aux activités courantes
    • Il effectue des tournées régulières et systématiques du bâtiment pendant la nuit et assure le respect des règles de vie communautaire dans les aires communes, dans les aires réservées aux chambres ainsi que dans la cour extérieure ;
    • Il distribue de la médication et il tient les registres appropriés ;
    • Il prend les présences de résidents ;
    • Il participe aux interventions terrains auprès des résidents ;
  • Autres tâches
    • Il s’assure de la propriété des lieux et effectue des tâches reliées à l’entretien ménagé ;
    • Il participe à des comités de travail et aux réunions d’équipe en apportant ses recommandations, correctifs et ajustements nécessaires pour atteindre les résultats escomptés ;
    • s’acquitte de toutes autres tâches connexes.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

  • Formation de secondaire V.
  • Formation en RCR et premiers soins.
  • Expérience de 2 à 4 années dans un domaine pertinent à l’emploi.
  • Connaissances en intervention, en toxicomanie et en santé mentale est un atout.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS PERSONNELLES

Communication (écoute active) jugement, habileté à travailler en équipe, dynamisme, initiative, éthique professionnelle, rigueur.

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